時間外労働の上限規制への対応

2019年4月から施行された働き方改革関連法案により、時間外労働について上限規制が導入されました。中小企業は猶予期間が設けられ、2020年4月から施行されます。
今回は、目前に迫っている時間外労働の上限規制への対応についてご紹介します。

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